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錨定2023年改革目標(biāo)

開啟新一輪國企改革深化提升行動

 

 

2月28日下午，規(guī)劃發(fā)展部參加市國資委組織召開的國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任、國資委黨委委員、副主任翁杰明關(guān)于新一輪深化國企改革講話精神視頻會議。

會議強(qiáng)調(diào)，各單位要以提高核心競爭力和增強(qiáng)核心功能為重點，在鞏固深化三年行動已有成果基礎(chǔ)上，密切結(jié)合自身實際，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，固底板、揚(yáng)優(yōu)勢，研究提出本企業(yè)實施新一輪國企改革行動的思路和舉措，下好“先手棋”。各單位要做到改革機(jī)構(gòu)不撤、工作不斷、力度不減，薄弱滯后環(huán)節(jié)要加強(qiáng)。

會議要求，深化落實組織開展的新一輪國企改革行動，要更加重視國有企業(yè)服務(wù)國家戰(zhàn)略的核心功能作用發(fā)揮，著力在構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、推動高水平科技自立自強(qiáng)等方面強(qiáng)化戰(zhàn)略支撐。要聚焦提高核心競爭力，提高企業(yè)資產(chǎn)收益率，突出抓好完善機(jī)制、重組整合等方面的改革任務(wù)。

一要完善中國特色國有企業(yè)現(xiàn)代公司治理。進(jìn)一步落實董事會職權(quán)，繼續(xù)深化董事會建設(shè)，加快提高外部董事素質(zhì)和履職能力，更高質(zhì)量實施經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、確保剛性兌現(xiàn)，推進(jìn)管理人員競爭上崗、末等調(diào)整和不勝任退出更廣覆蓋、更深落實，以市場化方式推進(jìn)專業(yè)化整合重組、“壓減”、虧損企業(yè)治理、突出主責(zé)主業(yè)等，推動企業(yè)真正按市場化機(jī)制運(yùn)營。

二要切實推進(jìn)改革有效做法制度化長效化。各企業(yè)要高度重視改革成果制度化長效化，能納入公司章程或企業(yè)內(nèi)部制度體系的，要加快納入；能形成政策的要積極推進(jìn)，避免“反彈回潮”。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室正研究推動將國有企業(yè)健全中國特色公司治理和市場化機(jī)制有關(guān)重大成果以立法形式固化下來，推動國有企業(yè)市場化機(jī)制進(jìn)一步鞏固完善。

 

規(guī)劃發(fā)展部    

2023年3月3日