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轉(zhuǎn)變作風(fēng)促平安 振奮精神保安全—安督辦安排部署2024年工作

時間: 2024-03-06 17:46:46    來源: 定西市水務(wù)投資(集團(tuán))有限公司

3月4日至5日,安督辦根據(jù)集團(tuán)公司2024年工作會議的部署召開專項會議,全面落實兩個講話精神,針對全年的安全目標(biāo)任務(wù),主動創(chuàng)安創(chuàng)穩(wěn),展開了認(rèn)真討論。
安督辦靠實責(zé)任,細(xì)化考核內(nèi)容和工作機(jī)制,從安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理、普法教育、信訪維穩(wěn)等方面部署,確保集團(tuán)公司各項工作順利進(jìn)行。
在安全生產(chǎn)方面,嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司黨委關(guān)于安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想,落實一崗雙責(zé),細(xì)化安全措施。重點圍繞各子公司消防安全、有限空間審批作業(yè)、施工現(xiàn)場特種設(shè)備、特種作業(yè)人員、危化品管理使用、水廠水庫管理、防汛、安全教育培訓(xùn)、重大危險源辨識和雙重預(yù)警機(jī)制等,持續(xù)加強隱患排查治理。運用“四不兩直”、聯(lián)合督查等多種方式,深入風(fēng)險大隱患多的崗位進(jìn)行督查,做到“懲治一個、警示一片”。
在應(yīng)急管理方面,做好平安建設(shè),主動創(chuàng)安創(chuàng)穩(wěn)。督促各子公司嚴(yán)格落實主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員七項職責(zé),建立健全安全生產(chǎn)“五大體系”,落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,堅持“三管三必須”原則,完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加大隱患排查力度,防隱患于未然。按照集團(tuán)公司平安建設(shè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書的要求,分管領(lǐng)導(dǎo)每季度帶隊全面檢查,安督辦每月常態(tài)化對各子公司開展進(jìn)行督查,完善安全生產(chǎn)工作管理,督促各子公司每半年開展1次各類綜合應(yīng)急演練,提高應(yīng)急管理水平,及時消除安全隱患,從而有效地預(yù)防和遇制各種事故的發(fā)生。
在普法教育方面,督促開展普法教育,增強全員法律意識。宣傳普及安全生產(chǎn)政策方針、法律法規(guī)及安全常識,督促各子公司開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)三級培訓(xùn)教育和普法警示教育等一系列活動,進(jìn)一步增強公司全員安全生產(chǎn)法律責(zé)任意識,夯實安全生產(chǎn)思想法律基礎(chǔ)。
在主動創(chuàng)穩(wěn)方面,全力做好信訪維穩(wěn),及時化解矛盾糾紛。認(rèn)真學(xué)習(xí)信訪工作條例,制定完善信訪制度,結(jié)合平安建設(shè)工作要求和集團(tuán)公司目前現(xiàn)狀,落實各子公司信訪工作責(zé)任,加強輿情管控,做到黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、屬地管理、分級負(fù)責(zé),誰主管、誰負(fù)責(zé),把可能引發(fā)信訪問題的矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。


(供稿:集團(tuán)公司安督辦)

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